Curso de Liderazgo en Psicoterapia Asistida con Animales y Naturaleza

"LIDER ES AQUEL QUE SE HA CONQUISTADO A SÍ MISMO”

Este curso está diseñado para que cada uno saque un máximo rendimiento personal e individual, con las condiciones innatas que cada uno posee. Nos basamos en la idea de que todas las personas, una vez estén en la línea de trabajar con los ítems de Inteligencia Emocional, pueden iniciar un proyecto relacionado con esta profesión. En cualquier caso se respeta siempre la conformación de un equipo multidisciplinar, cuyo liderazgo esté basado en la formación académica y universitaria.

Al ser un curso vivencial y de desarrollo del líder que cada persona pueda sacar de sí misma, no se ofrece una técnica específica de trabajo, sino las herramientas para que de cada uno emerja su propia propuesta basada en su idiosincrasia y personalidad.
 
La filosofía de trabajo de este curso se basa en la comprensión de la etología animal y de los diferentes elementos de la Naturaleza. La incorporación a la práctica en esta ciencia se basa fundamentalmente en la observación e interiorización de la etología aplicada al Liderazgo en Psicoterapia Asistida con Animales y Naturaleza.
 
El contacto con la Naturaleza a través de la aceptación de los elementos y ritmos naturales, es imprescindible y se dará a través de paseos, visitas a sitios con la máxima expresión de la Naturaleza salvaje, y nace la de la curiosidad para aprender sobre: animales, plantas, paisajes y contacto directo con los animales.
 
La teoría impartida durante el cuso es importante, pero nos parece más fundamental la vivencia práctica que cada uno tenga desde sí mismo, aplicando los conceptos teóricos aprendidos sobre psicoterapia e inteligencia emocional, tanto en relación con la convivencia que tengamos entre los participantes, como con los animales y la Naturaleza en sí misma.
 
Este es un curso basado fundamentalmente en la motivación, en la experiencia y en el autocontrol y desarrollo de habilidades sociales y de liderazgo. Se recomienda especializarse tras el curso en una población específica que se vaya a tratar: toxicomanías, sobrereacciones emocionales, sociopatías, psicosis etc, ya que no se impartirán estas materias en el programa del curso.
 
Nuevas fechas: aún por determinar
 
PROPOSITO FUNDAMENTAL
 
“LA ENSEÑANZA MAS IMPORTANTE PARA EL LIDER
 
ES APRENDER EL VERDADERO SENTIDO DE
 
ASUMIR, SERVIR Y COMPARTIR ”
 
Encontrar este punto sutil del equilibrio donde todas las fuerzas de la Naturaleza confluyen en búsqueda de un solo propósito, que se logra a través de unir lo disperso convirtiéndolo en una fuerza generadora de bienestar. Para ello se requiere aprender a manejar los principios básicos de un auténtico liderazgo facilitador de los procesos que conducen a la cooperación, la integración y al compromiso del individuo con una misión común , donde cada persona puede reconocer la importancia de:
 
•    Asumir su vida y sus decisiones de una manera consciente.
 
•    Mejorar las formas de comunicación y conciliación en las relaciones.
 
•    Facilitar el desarrollo de la cooperación y el sentido de pertenencia.
 
•    Superar los esquemas mentales limitantes de la armonía y de la prosperidad.
 
•    Encontrar herramientas que ayuden a construir la unión y la paz
 
•    Implementar formar de liderazgo y asesoría social armónica.
 
•    Desarrollar nuevos y más eficientes métodos de educación y capacitación.
 
•    Aprender a generar confianza, seguridad, compromiso y estabilidad.
 
LIDERAZGO EN LA NATURALEZA
 
La Psicoterapia Asistida con Animales y Naturaleza es una ciencia generadora de un liderazgo esencial, en el cual el respeto a todos los seres vivos y el conocimiento de aquéllos con los que vamos a trabajar, es requisito indispensable para lograrlo.
 
Un  auténtico líder ó dirigente es una persona absolutamente convencida de su causa ó de su trabajo y se reconoce por ser el centro sobre el cual convergen las ideas y se agrupan las personas para conformar las organizaciones ó los equipos de trabajo. El Líder es como el eje de la rueda alrededor de la cual giran y se mantienen unidas y en armonía las organizaciones sociales y empresariales.
 
Los verdaderos Líderes y los auténticos dirigentes, forman el núcleo permanente de las empresas y organizaciones y son quienes mantienen cohesionadas y orientan a todas las demás personas dentro del proceso del desarrollo constante de las instituciones. Generalmente existe un cierto grado de inestabilidad en las personas que giran alrededor de un núcleo organizacional, lo cual en algunas ocasiones tiende a desestabilizar las empresas no obstante, cuando estas cuentan con auténticos dirigentes, jamás fracasarán porque ellos tienen la habilidad, la información, la lealtad, la tenacidad y la capacidad necesaria para generar, mantener ó regenerar cualquier proceso dentro de las instituciones.
 
Fotos de Chinchón febrero 2015 y de Novallas marzo de 2015 http://flic.kr/s/aHsk8LdnJ1